Mobbing - ohun ti o jẹ? Awọn idi fun mobbing, awọn oniwe-lodi ati bi lati koju

Bọ si titun kan egbe, a ewu ba wo dada sinu rẹ ti isiyi aye ni ibamu si awọn ofin, nitorina nfa a odi iwa si rẹ awọn ẹlẹgbẹ ati awọn superiors. Daradara, ti o ba ti o le lẹsẹkẹsẹ ni oye won asise ati atunse wọn, ṣugbọn ti o ba ti awọn ibere ti awọn confrontation, fun orisirisi idi ju jina, a titun abáni le jẹ a njiya ti awọn gbogboogbo ikorira, ẹgan, ipaya, bi daradara bi kekere ati nla ibi. Yi lasan ni oroinuokan ni a npe ni "mobbing". Ohun ti o jẹ ati bi o si koju o, a yoo ọrọ ninu awọn apejuwe igbamiiran ni yi article.

Awọn iyato laarin mobbing ati ise rogbodiyan

Akọkọ ti gbogbo, o nilo lati ni oye gangan ohun ti seyato mobbing lati ibùgbé squabbles, igba ni eyikeyi ẹgbẹ. Fun apẹẹrẹ, nigbati awọn olori wa ni jiyin fun sloppiness, nitori ti o gbagbe lati fi ibikan iwe aṣẹ, ati ki o si tun fo lati rẹ akowe, leti wa ti yi ẹkọ kan diẹ ni igba - o ko ni tipatipa, ati awọn lenu si rẹ carelessness.

Ṣugbọn ti o ba ti o ba wá lati sise, fun apẹẹrẹ, o nigbagbogbo gbọ awọn gbolohun lati araa: "Oh, wá, ati awọn ti a ro ọkọ ayọkẹlẹ kan lu ati, nipari, gbà wa kuro rẹ ile!" Tabi ri pe o ni ni kọmputa rẹ parẹ pataki awọn faili, awọn iwe aṣẹ ti wa ni adalu, ati lori tabili ni o wa ona ti awọn ayanfẹ n ṣe awopọ, ati bẹbẹ lọ, ki o si seese o - .. njiya mobbing.

Diẹ ninu awọn egbe bi ìríra lasan le waye ni ibasepo laarin olukuluku eniyan. Fun apẹẹrẹ, awọn olori awọn itọju ẹnikan lati subordinates, fifi dabi ẹnipe unwarranted igbogunti. Yi àkóbá lasan ti wa ni a npe ni "ipanilaya."

Ohun ti o le mu mobbing

Bayi, ipanilaya ati mobbing - ohun ti o jẹ? Ki nwọn ki o mu? Bi o ti wa ni jade, julọ ninu awọn okunfa ti awọn wọnyi iyalenu ni o wa oyimbo understandable, ati ọkan ninu wọn le di ohun ìṣòro ilara.

Fojuinu fun akoko kan - ni awujo, ibi ti awọn àbíkẹyìn abáni gun-forties, ba a odo, o kún fun agbara ati agbara Osise. O ti wa ni understandable ti o yoo ko gba lẹsẹkẹsẹ pẹlu ìmọ apá. Ati ewe rẹ, ati ilera, ati awọn agbara lati awọn iṣọrọ ṣe a ọmọ yoo arouse joko soke ninu wọn ijoko, "mossy" araa ijowu.

Ati ti o ba ti awọn ile-eniyan ti gun dreamed ti wa ni yàn ninu awọn osise, ṣugbọn kò isakoso lati ngun awọn ajọ akaba, nwọn le lọ ati ki o rọrun nipa ti ara ẹni ambitions: lati gbiyanju kan pipe subjugation ti ẹnikẹni rẹ araa. Bi ohun ti wa ni yàn awọn weakest, ati awọn ilana ti o faye gba rogues baiting lero nla eniyan.

Mobbing - kan ami ti idleness

Awọn egbe pẹlu daradara ṣeto ati ojuse ti awọn abáni ti wa ni tun gan igba mobbing. Ni iṣẹ, ibi ti awon eniyan kan iṣiṣẹ ti ṣe ohunkohun ati ki o nwa fun eyikeyi anfani lati pa awọn akoko, ti a npe ni lasan ni nkankan ti o le ya wọn, aruwo ki o si ṣe kan ti o nilari aye.

Ni iru awọn ayidayida, o le jẹ eyikeyi workaholic Ole. "Kí, o nilo diẹ ju ẹnikẹni miran? Kini o Buck ṣaaju ki o to awọn olori? "- ti o ni gbogbo discontent ariyanjiyan. Nipa ona, ni o wa paapa prone si yi lasan collectives, ninu eyi ti o jẹ soro lati gbe siwaju ninu rẹ ọmọ, ti o ba ti o ba wa ko kan ayanfẹ ti awọn Oga.

Awọn idi fun mobbing

Awọn fa ti mobbing le wa ni a alakikanju idije. Ojo melo, ni iru kan nla, awọn njiya kò lero a pataki ikorira, o kan ti o jẹ ni diẹ ninu awọn ojuami a igbeko lori awọn ọna lati awọn ti o fẹ ipo tabi ekunwo.

O tun pataki lati mo wipe mobbing ni iṣẹ wa ni julọ igba Eleto ni eniyan pẹlu kan awọn ohun kikọ ile ise. Bi woye, oluwadi, awọn oniwe-olufaragba ṣọ lati di whiners, lagbara ati ki o sina eniyan, ati ju duro jade (ki-npe ni funfun kuroo), surly ati unsociable tabi isokuso loners. Gbogbo awọn ti wọn le fa rẹ ẹlẹgbẹ ati awọn superiors híhún ati ifẹ lati subjugate ki o si idojutini.

Lọgan ti lẹẹkansi nipa ti o le di a njiya ti mobbing

About awọn enia mu labẹ awọn àkóbá titẹ, o nilo lati so fun wa siwaju sii, nitori, nipa ati ki o tobi, o le jẹ ibikibi lori mobbing njiya. Ati nipa awọn ọna, bi o lodi si ologun hazing tabi ipanilaya ti a classmate ni ile-iwe giga nigba ti maa ifọkansi lati ṣẹgun awọn njiya ki o si ṣe rẹ lagbara-willed, mobbing ti lo si ni otitọ ti ti nwọn fẹ lati xo ti, agbara jáwọ.

Mobbing ni egbe le ti wa ni han ni awọn adirẹsi bi newcomers, ohun kan lewu fun awọn atijọ-Aago, ati awọn ti oye osise, muwon rẹ araa lati jiya lati ẹya inferiority eka.

Ohun ọsin superiors yoo si iyipada si jade ti ilara, ati awọn kekere-ayelujara olori gbiyanju lati "pọ jade" ni ibere lati ropo wọn pẹlu diẹ "friendly" ati pliable. Oyimbo igba mobbing fara alafojudi, ju ara-igboya ati oloriburuku osise (ni njiya ni ko nigbagbogbo angẹli) nitori ti awọn gbogboogbo hostility si wọn eniyan tabi eniyan kọ ìfilọ ti ore, ki o si ma fa jẹ ki o ibalopo ni tipatipa lori apa ti awọn alase (bi ofin, eyii nipasẹ awọn bullied).

Bawo ni ti wa ni mobbing

Ko si ibi ti sese mobbing (ni ile-iwe tabi ni awọn ọfiisi), o lọ nipasẹ orisirisi awọn ifarahan. Ati awọn igba fun awọn farahan ti yi àkóbá lasan ni maa nfi afefe ni egbe, eyi ti o ti fueled nipa ga imolara ẹdọfu. Last gun bi eyi ko le, nitorina, awọn ọmọ ẹgbẹ ti collective daku ti wa ni nwa fun "lẹbi", eyi ti nigbagbogbo wa ni jade lati wa ni ẹnikan ti o ni kan gbogbo híhún (a ti tẹlẹ ti sọrọ nipa awọn idanimo ti awọn njiya).

Awọn adirẹsi ti awọn ti a ti yan "Asaseli" bẹrẹ lati tú ipaya ati pẹgàn. Lori akoko, yi di kekere kan kó ati awọn ilana ti ipanilaya osise tabi mọra tẹlẹ lile ni gbiyanju lati idojutini awọn njiya, ṣiṣẹda a igbale ni ayika ti o ni awọn fọọmu ti aini ti ibaraẹnisọrọ ki o si support, eyi ti, dajudaju, ko le ni ipa lori awọn iṣẹ ti ise ise.

Awọn igbehin, ni Tan, fa dissatisfaction superiors, paapa ti o ba jẹ ko gan nife ninu awọn aye ti rẹ subordinates. Bi awọn kan abajade ti awọn njiya ti mobbing ni lati kuro ni egbe.

orisirisi ti mobbing

Ni oroinuokan, nibẹ ni o wa meji orisi ti a npe ni titẹ: awọn ti ki-ti a npe ni funfun ati dudu. Biotilejepe o jẹ wipe ko lodi ti mobbing ko ko duro lori ohun ti o jẹ "awọ" - o labẹ eyikeyi awọn ipo ti wa ni a ami ti nfi, ati igba nìkan sadistic awọn eniyan.

"White" (wiwaba) mobbing han loju sly. Awọn titẹ ti wa ni pamọ, ati awọn abáni gidigidi gbiyanju lati ijinna ara lati eyikeyi ohunkohun ti akan. Wọn ti wahala ti awọn eniyan lara bi a njiya, nìkan ju touchy ati awọn ifura.

Nipa ona, yi ihuwasi jẹ gidigidi ti igberaga, niwon ologun ṣubu labẹ titẹ nigbagbogbo Ìbéèrè wọn ọjọgbọn ati ara ẹni awọn agbara ati unsuccessfully gbiyanju lati mu ajosepo pẹlu awọn araa.

"Black" mobbing - jẹ ẹya-ìmọ rogbodiyan. Mobbers bayi yoo fun awọn njiya lati ni oye wipe o jẹ ohun ti ko dun, ki o si gba sọ pé awọn abáni ni ko ibi kan ninu awọn egbe. Ni yi o ti wa ni atilẹyin nipasẹ awọn miran.

irinṣẹ mobbing

Mobbing ati ipanilaya (awọn lodi ati awọn ọna ti confrontation, a ro ni yi article) ti wa ni fi ni kan pato ti ṣeto ti irinṣẹ inunibini.

Ọpọlọpọ igba ti o jẹ a boycott, bi abajade ti awọn ti awọn abáni di nìkan alaihan si wọn araa, ko si ọkan sọrọ fun u pe, ko ni pin awọn iroyin, o ko ni pe fun ajọ ti ẹni ati awọn bibẹkọ ti foju awọn oniwe-niwaju.

Igba, awọn njiya lo unjustified carping. Yi ihuwasi jẹ paapa otito fun ori ni ibatan si awọn njiya-ẹrú.

Fun olubere ti wa ni igba ti lo, ati awọn ohun ija bi disinformation. Fun apẹẹrẹ, ti o ba ohun RÍ Oṣiṣẹ ti a ti yàn lati ya awọn patronage lori awọn newcomer, lero ninu awọn kẹhin fojuhan orogun, o le pataki itumo diẹ ninu awọn alaye ati ki o fa bi kan abajade ti dissatisfaction pẹlu awọn ọjọgbọn ipele ti awọn olori ti awọn rinle gba, titi rẹ dismissal.

Njiya ti mobbing le ikogun ati awọn ara ẹni belongings, ati awon ti fun eyi ti o jẹ oniduro, ati ninu awọn igba ani idẹruba lati lo awọn ọna ti ilera (laxative tii tabi igbese - sugbon o ko mọ lori wipe okunrin Beliali to oju inu!).

Ohun ti o yẹ emi o ṣe lati yago fun ni tunmọ si mobbing

Ni ibere lati yago fun eyikeyi ti ṣee ṣe rogbodiyan ni titun ise, o yẹ ki o lẹsẹkẹsẹ ṣe kan ti ṣeto ti pato ofin:

• O ko nilo lati fi si pa. Aseyege ati ki o kedere anfani ọkan ninu awọn osise le jẹ didanubi osise. Ilara, bi o mọ, ni anfani lati Titari awon eniyan lati awọn julọ lile-kọlu igbese, ki ma ko ji rẹ: ma ko ṣogo a ọlọrọ admirer, adun vacation, ti nše ọkọ, gba bi ebun kan, ati ki on ..
• Gbiyanju lati ni kiakia gba awọn ofin nipa eyi ti collective aye. Ni eyikeyi awujo, nibẹ ni a iṣẹtọ igba pipẹ, sàì awọn farahan ti a ni irú ti ajọ Isakoso, eyi ti o ndarí gbogbo awọn ti awọn oniwe-omo egbe. Awọn ọkunrin kọ o (àjọ-alejo ẹni, a wiwọle lori atike ni ise, itọju ni ola ti rẹ ojo ibi tabi eyikeyi miiran ebi ayẹyẹ ati bẹ lori. P.), ewu nfa a odi iwa ti awọn ẹlẹgbẹ ati paapa superior.

Bojumu ihuwasi - kan ona lati yago fun mobbing

Awọn loke awọn ofin le ti wa ni imudara ati ki o kan diẹ ohun ti yoo se mobbing:

• Ni ajo ti awọn akobere ti o jẹ gidigidi pataki lati lẹsẹkẹsẹ mọ awọn oniwe- informal olori, lati gba won support.
• O nilo lati wa ni lẹkun ninu rẹ gbólóhùn: Maa ko kéré awọn ẹlẹgbẹ ati ki o ko olofofo nipa wọn.
• Ko ba dahun ki o si ma ko gba ẹṣẹ ni quip.
• Wa ni gbogbo ore ati ki o fanimọra, sugbon ko bimọ, ki o si grovel.
• Maa ko gba laaye lati idojutini ara wọn, bi ni eyikeyi ẹgbẹ ko ni fẹ àwọn onírẹlẹ ati ki o lagbara.
• Gbiyanju lati sọrọ ni gbangba pẹlu awọn se, sugbon o jẹ pataki lati wa ni ni akoko kanna tunu ati ki o ko lọ si ẹgan. Ṣeto ni iwaju ibeere: "Mo ni ohun ti o ko ba fẹ?" Yoo ye mobbers wipe o ti ye awọn ipo ati ki o ba wa ni lilọ lati wa ipalọlọ.

Awọn gaju ti mobbing

Gbogbo awọn italolobo yẹ ki o ran lati yago fun tabi ni tabi ni o kere gbe rogbodiyan ipo akojọ loke. Ki o si yi jẹ gidigidi pataki, bi mobbing ati ipanilaya ni gidigidi pataki to gaju fun awon ti o ti a ti inunibini si. Bi miiran orisi ti iwa-ipa darukọ ko ba le lọ unnoticed: ni Europe, fun apẹẹrẹ, ni ifoju-wipe 10% ti awọn eniyan fara si titẹ lori awọn iṣẹ ti pari ara re.

Ọpọlọpọ awọn ti awọn olufaragba lori ilana ti ibakan wahala ndagba insomnia, neurotic ipinle ati weakens awọn ma eto, eyi ti, dajudaju, ko le ni ipa ni agbara lati ṣe wọn ise ise.

Bawo ni lati huwa njiya ti mobbing

O ti sọ jasi woye lati article ohun elo ti, ibi ti a ti jíròrò awọn mobbing, ohun ti o jẹ - kan manifestation ti collective oroinuokan, eyi ti o le ja si gidigidi to ṣe pataki to gaju. Nitorina, ti o ba a ọna ti o rọrun lati yago fun inunibini - dismissal - jẹ itẹwẹgba, ati awọn njiya ni gan iye wọn ibi iṣẹ, o jẹ pataki lati ṣe gbogbo akitiyan lati pe ipa wà kukuru-ti gbé:

• Awọn ipo ni akọkọ ibi yẹ ki o wa ni bojuwo bi ohun anfani lati lo lati da wọn ailagbara ki o si mu awọn ohun kikọ tẹlọrun ti o ran lati mu awọn wahala.
• Awọn njiya yẹ ki o gbiyanju lati tutọ lori awọn ku ti o ba ti won wa ni oyimbo laiseniyan, ati awọn ti o le mu esi. Mobbers lati iwari pe o le ko ipalara to farapa awọn njiya, fi wọn igbiyanju.
• O ti wa ni nigbagbogbo ṣee ṣe lati adapo kan egbe ti bi-afe eniyan, o lagbara ti to koju awọn alade,.
• Ri ISAA ti o le dabobo lodi si ku.
• Tan si a saikolojisiti.

Ki o si ṣe pataki julọ - o nilo lati ko eko lati rẹrin ara rẹ ati mobbers, eyi ti o ni eyikeyi akoko le ya awọn ibi ti awọn njiya (ko si si ẹniti o mọ bi o ti yoo bawa pẹlu ipo yìí!).

A diẹ ọrọ ni ipari

Imolara abuse ni ise - a lasan ti darale yoo ni ipa lori ko nikan ni njiya, sugbon lori gbogbo egbe. Lẹhin ti gbogbo, ti o le ko to gun wa ni kikun agbara ati ipa fi fun wọn ojuse - awọn ru ati awon eniyan akiyesi bayi wa ni itọsọna si miiran.

Nitorina, alakoso yẹ ki o ni kan to lagbara aifọwọyi lori awọn ẹda kan ti a ti deede ṣiṣẹ bugbamu laarin awọn abáni, ṣiṣe awọn daju lati ni arisen ija won resolved ni kiakia ati iṣẹtọ. Nikan iru ohun ona yoo ko gba laaye abáni lati ko awọn lile ọna bi o ìka mobbing ohun ti o jẹ.